Interview人を知る
文系・IT経験ゼロから一人前のSEへ
K.T
2022年新卒入社 ／ 金融システム第３事業部
- 現在の仕事内容は？
- 東京都の税金システムの設計、開発をしています。自身が開発、テストを行うことはもちろん、後輩に整理して伝えることを意識しています。これまで培った担当システムの知識を活かし、後輩が業務に取り掛かるために要件、設計を確認しています。
- DISを選んだ理由は？
- IT未経験からでも技術力をつけることができると感じたからです。私は文系大学の出身です。IT技術や知識を持たずに、IT業界の将来性を感じて志望業界を決めました。そんな中、母校に会社説明会に来ていた当社を見つけ、未経験歓迎ということもあり、応募しました。その後の選考を通じて、他社と比べ、当社の良い雰囲気を感じ、社員を大切にしてくれる企業であると感じました。ここだったらIT未経験でも自分の頑張り次第で、技術を身に着けて一人前のエンジニアになれるだろうと感じたため、当社を選びました。
- DISで働いてよかったと思う点は？
- 技術を身に付けられる点と会社の雰囲気がいい点です。 入社前、プログラミング経験が全くない状態でのスタートでしたが、現在は3言語を扱え、経験を積めています。配属先の業務を通じて、プログラミングスキルが身に着いていると感じます。研修制度もあり、現場で使用していない言語を学習することもできます。 当社選んだ理由にも書いた社員の雰囲気がいい点は、ギャップがありません。新人研修が終了後、現場へ配属になりました。OJT担当の先輩だけではなく、チームの皆さんが教えてくださったことで困ったこともすぐに解決できました。
- オフの過ごし方、リフレッシュ方法は？
- 大学の友達や同期と飲みに行くことや、家でアニメ鑑賞するなど、アウトドア、インドアどちらも楽しんでいます。
- 将来の展望、夢、目標は？
- 将来は、何十人ものチームを束ねるリーダーとしてお客様へ貢献し、自分の家庭も大切にできる人になりたいです。学生時代の部長経験を活かし、周りの人たちをサポートしながらも、それぞれが成長できるようなリーダーになることが目標です。
1日の流れ
- 9:30
- 始業、チャットの確認、タスクの確認
- 10:00
- オンライン画面 問題の原因調査、確認のための会話
- 12:00
- お昼
- 13:00
- オンライン画面 問題点の修正
- 15:00
- 総合テスト 再テスト実施
- 16:00
- 受入テスト 問題点調査
- 18:00
- 業務終了 翌日タスクの整理
学生の方にメッセージ
就職活動の指針に会社の雰囲気をポイントにするのもいいかと思います。ITの学習経験がある方、ない方いらっしゃるとは思いますが、私が経験ないところから現在に至るのは周りの方々のフォローのおかげです。どんな仕事をするかも大切ですが、それ以上に誰とやるかが重要だと考えます。頼りになる諸先輩方に聞きやすい環境があることが恵まれていました。学生の皆さんにとって最良の会社に入社できることを応援しています。